Als Data Specialist ben je verantwoordelijk voor de datacultuur en datakwaliteit van Broederlijk Delen.
Broederlijk Delen streeft naar een duurzame wereld zonder ongelijkheid. Een wereld waarin iedereen wil leven en waar nog lang geleefd kan worden. Een wereld waarin iedereen genoeg te eten heeft, iedereen een stem heeft en in veiligheid kan leven. Broederlijk Delen werkt samen met een 100-tal partnerorganisaties in Afrika, Latijns-Amerika en Israël en Palestina. Wij zetten zelf geen projecten op, maar ondersteunen de eigen plannen van de lokale bevolking.
Van data naar impact: jouw bijdrage bij Broederlijk Delen
Deze functie is volledig nieuw binnen Broederlijk Delen. Dat betekent dat jij vanaf nul de kans krijgt om een gestructureerde, datagedreven aanpak op te bouwen die de organisatie strategisch vooruithelpt. Broederlijk Delen beschikt al over veel waardevolle data, maar deze worden nog niet systematisch ingezet om beleid te sturen. Jij kunt hier verandering in brengen.
Omdat er momenteel buiten het CRM-systeem (Creatio) geen technische infrastructuur bestaat, bouw je deze rol en de nodige data-omgeving grotendeels van nul op. Je krijgt daarbij beslissingsruimte en, indien nodig, budget om geschikte tools en systemen te selecteren en implementeren.
Als dataspecialist binnen het team Communicatie en Fondsenwerving van Broederlijk Delen ben jij de strategische sparringpartner voor je collega’s op het gebied van datagedreven besluitvorming. Je haalt diepgaande inzichten uit data en vertaalt deze naar concrete aanbevelingen die direct bijdragen aan de strategische doelen van fondsenwerving, communicatie en beleid. Daarnaast stimuleer je een datagedreven manier van werken en ondersteun je collega’s bij het optimaal benutten van data, met oog voor kwaliteit en efficiëntie.
In deze rol krijg je de vrijheid om eigen prioriteiten te bepalen, analyses uit te voeren en verbeteringen door te voeren. Samenwerking met diverse teams staat centraal, zodat data maximaal bijdraagt aan slimme, strategische keuzes.
Jouw verantwoordelijkheden
Kerntaken
- Analyse en strategisch advies
Je voert diepgaande data-analyses uit en vertaalt de inzichten naar duidelijke rapporten en aanbevelingen. Je ondersteunt de organisatie bij strategische besluitvorming, met een focus op fondsenwerving, communicatie en beleid. - Infrastructuur uitbouwen
Je bepaalt in overleg welke technische oplossingen nodig zijn (zoals BI-tools, dashboards of rapportage-instrumenten) en zet de eerste fundamenten van een duurzame data-infrastructuur op. - Datacultuur versterken
Je stimuleert een datagedreven manier van werken door collega’s bewust te maken van de waarde van data en hen te begeleiden in het structureel verzamelen van data én het gebruik ervan voor hun dagelijkse werking en impact. - Datakwaliteit en dataflows bewaken
Je ontwikkelt processen om datakwaliteit, volledigheid en consistentie te waarborgen, en brengt databronnen en -stromen in kaart. Waar mogelijk optimaliseer je deze om efficiëntie te verhogen.
Secundaire taken
- Opleiding & kennisdeling
Je draagt bij aan het versterken van datavaardigheden binnen de organisatie door opleidingen en begeleiding, afgestemd op beschikbare tijd en prioriteiten. - Innovatie volgen
Je volgt relevante technologische ontwikkelingen en signaleert kansen om de datawerking van de organisatie te versterken. - Afstemming met de DPO
Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor collega’s met eenvoudige vragen rond gegevensbescherming en privacy, en verwijst door waar nodig. Zo ondersteun je de DPO zonder diens eindverantwoordelijkheid over te nemen.
Jouw profiel
- Je herkent jezelf in de missie, visie en waarden van Broederlijk Delen.
- Je hebt een bachelor- of masterdiploma in een relevante richting (bijvoorbeeld informatiemanagement, statistiek, sociale wetenschappen, data science, enzovoort), of je beschikt over minstens 3 jaar relevante ervaring in datamanagement en/of data-analyse.
- Je bent analytisch sterk en hebt bewezen ervaring met het structureren, analyseren en interpreteren van data.
- Je hebt ervaring met analysetools en rapportages (bijvoorbeeld Excel, Power BI of een gelijk(w)aardig BI-platform). Kennis van SQL of een programmeertaal voor data-analyse (zoals Python of R) is een pluspunt.
- Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail.
- Je bent vertrouwd met CRM-systemen (wij werken met Creatio van Evoqia).
- Je deelt je kennis graag en hebt een lerende houding.
- Je denkt mee op strategisch niveau én weet hoe je met concrete data impact maakt.
- Je wil bijdragen aan het optimaliseren van processen, het versterken van teams, en het realiseren van maatschappelijke verandering.
Wat bieden wij jou?
Je werkt op het hoofdkantoor in Brussel, in het hart van de bruisende Marollen. En dit slechts op 10 minuten stappen van station Brussel-Zuid.
We bieden je een deeltijds contract onbepaalde duur (60 à 80 %) met een concurrentieel loon binnen de socio-culturele sector (PC 329.01 – B1B); startdatum: zo snel als mogelijk.
Bovendien krijg je van ons ook heel wat aanvullende voordelen:
- Maaltijdcheques, eindejaarspremie, groepsverzekering, volledige terugbetaling woon-werkverkeer (met openbaar vervoer en fietsvergoeding)
- Voor professionele verplaatsingen kan je beroep doen op Cambio, al dan niet in combinatie met Bluebike. Gebruik je je eigen wagen? Dan komen we tussen in de verplaatsingskosten.
- Overuren en avond/weekendwerk worden gecompenseerd.
- De combinatie van flexibele werktijden en deels thuiswerken wordt afgestemd in overleg
Ja! Je herkent jezelf in dit profiel?
Mail je cv, motivatiebrief en minimaal twee referenties ten laatste op 31 oktober 2025 naar jobs@broederlijkdelen.be.
Voor meer informatie over de functie kan je terecht bij Puhie Demaku via puhie.demaku@broederlijkdelen.be of op het nummer 02 213 04 37.
Selectieprocedure:
De selectieprocedure verloopt als volgt:
- Review van cv’s en motivatiebrieven
- Shortlist van kandidaten die het best aansluiten bij het functieprofiel.
- Referentiecheck op basis van de opgegeven referenties.
- Uitnodiging voor een gesprek op kantoor van Broederlijk Delen in Brussel.
- Beslissing en terugkoppeling naar de kandidaten.
Startdatum: zo snel als mogelijk
Jouw talent is belangrijker dan je geslacht, gender, afkomst, leeftijd, geaardheid, beperking, chronische ziekte ... Stel je kandidaat en bouw mee aan internationale solidariteit!
